雖然你還是在原企業/原單位/原工作崗位上，但當你的單位主管，甚至是直屬主管換人時，你會有”換新老闆等於換了一份新工作”的風險意識，並積極採取一套應對策略與行動方案嗎?!

現在職場工作者會換新工作，是個很稀疏平常的事，一般人在初換到新公司工作時，也會比較戰戰兢兢，力求表現，希望獲得新老闆的賞識與新同事的認可。但如果是上述這種 : 自己沒動但老闆換人的情況，許多人就常常容易忽略…

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